Claes-Göran Brobäck
Projektledning och Affärsutveckling, UppsalaJag har haft glädjen att få arbeta med många delar inom läkemedelsindustrin med erfarenhet från både stora internationella läkemedelsbolag samt internationella kontraktsforskningsbolag så kallade CRO omfattande allt ifrån internationell klinisk forskning/prövning till internationell (global) projektledning samt affärsutveckling. Jag har erfarenhet som ledare inom den Nordiska delen av ett amerikanskt bolag.
Jag tror att jag med min breda och långa erfarenhet kan hjälpa dig via mentorskap i din vidare yrkesutveckling främst då inom läkemedelsindustrin och "Life Science". Privat är mitt stora intresse musik som jag gärna både utövar och lyssnar till. Jag försöker vidare att träna (spinning/cykling) regelbundet samt spela golf när jag får tillfälle.
Referens från kund:
Mentorns lyssnade aktiv och ställde frågor som fick mig att tänka till och utveckla mina tankar.
Så här kan jag hjälpa dig:
Har du behov av stöd i din nuvarande eller helt nya roll, eller är du ny som projektledare eller chef eller står inför en förändringsprocess, självvald eller "påtvingad" så tror jag mentorskap kan vara något för dig där jag vill dela med mig av min erfarenhet.
Claes-Görans erbjudanden
Ibland så löser man sina utmaningar och får svar på sina frågor vid ett eller två möten, men ofta använder man en mentor under en längre tid. Att ha en mentor är utvecklande och mycket vanligt nuförtiden. Vi har alla behov av ett bollplank, en rådgivare för att diskutera vår personliga utveckling, konflikter i arbetslivet eller för utvecklas i våra yrkesroller och det gäller såväl chefer som medarbetare. Det kan också handla om andra frågor som vi har svårt att reda ut själva. Ett möte är i normalfall 90 minuter per möte. Mellan mötena sker kommunikationen via e-post och /eller telefon med mentor. Dina behov styr inriktningen och du har möjlighet att både ventilera akuta frågeställningar som långsiktiga processer. Är du privatperson och väljer att betala månadsvis för ett mentorskap, själv, väljer du denna tjänst. Betalningen görs var 30:e dag och betalningen sker via det kreditkort som du registrerar när du tecknar tjänsten. Du bestämmer själv när du vill avsluta mentorskapet, det gör du själv på Mina sidor. Någon bindnings- eller uppsägningstid finns inte, när du avslutar så avslutas tjänsten direkt. Du tecknar ett mentorskap genom att klicka på den röda knappen. Om ett företag ska betala för ditt mentorskap, väljer du i stället tjänsten mentorskap för företag.
Det blir allt vanligare att företag anlitar mentorer för att utveckla sina medarbetare – eller som en del av ett avslut, där en anställd får ett värdefullt stöd för att snabbt hitta ett nytt jobb. Ofta väljer man mentorskap för att stärka chefer eller medarbetare i en specifik roll. Utvecklingen är alltid personlig och skräddarsydd efter individens behov. Det kan handla om ledarskap, HR-kompetens, projektledning, försäljning eller annan specialistkunskap. Vi samarbetar med över hundra professionella och erfarna mentorer som matchas noggrant utifrån era behov och önskemål. Ett mentorskap löper vanligtvis under 12 månader och omfattar runt 10 möten, men kan både förkortas och förlängas beroende på innehåll och komplexitet. Antalet möten per månad och längden på varje session anpassas självklart efter behov. Vi hjälper gärna till att göra en personlig matchning och presenterar förslag på mentorer med rätt kompetens, så att det blir enkelt för er att välja. Avtalen signeras digitalt och faktureras direkt till företaget. Ni får också större flexibilitet i upplägget än tjänsten för privatpersoner, som erbjuder ett möte per månad. 👉 Klicka på knappen nedan för mer information eller en offert.
Har du frågor till Claes-Göran Kontakta Claes-Göran
Mer om Claes-Göran
Tillgänglighet
Claes-Göran är tillgänglig för möten via:Kompetensområden
Erfarenhet och utbildning
Efter att ha doktorerat på Uppsala Universitet har jag arbetat inom läkemedelsindistrin i ca 28 år. Av dessa var jag 12 år inom Pharmacia, ett då stort internationellt läkemedelsbolag som blev uppköpt av Pfizer. De resterande 16 åren har jag arbetat inom olika internationella (Amerikanska) s.k. CROs som Quintiles (världens största CRO bolag), Kendle Internatonal samt INC Research.
Mina positioner har varit mångfaldiga, allt ifrån Clinical Trial Manager, Project Manager, Project Director till rent exekutiva ledande positioner som General Manager samt Director Clinical Development. Jag har bl a fått vara med om att från grunden bygga upp, etablera och leda ett dotterbolag i Norden för ett Amerikanskt CRO, vilket varit en både rolig och nyttig erfarenhet.
Ett typiskt första möte
Ett typiskt första möte med mig skulle fokusera på att lära känna varandra, vem du är, din rådande situation och vad du vill. Vidare kommer ett första möte handla om att skapa ett förtroende och en "öppen atmosfär" vilket kommer vara grunden för den fortsatta kontakten och utvecklingen tillsammans, för utveckling är vad våra möten kommer att handla om.